Poziční dokument skupiny EPP k demografii: Zajištění budoucnosti Evropy prostřednictvím rodiny, solidarity a mezigenerační odpovědnosti

18.06.2025

Poziční dokument skupiny EPP k demografii: Zajištění budoucnosti Evropy prostřednictvím rodiny, solidarity a mezigenerační odpovědnosti

Důležité upozornění

Tento dokument byl přeložen automaticky.


Zobrazit původní verzi
Vícegenerační rodina odpočívá na opěrné zdi

Jak nám připomněl zesnulý papež František: "Nelze mluvit o udržitelném rozvoji bez mezigenerační solidarity."

Demografické změny představují jednu z nejvýznamnějších strategických výzev pro budoucnost Evropy. Klesající porodnost, stárnutí populace, populační změny spojené s migračními pohyby, společenské změny, rostoucí neplánovaná bezdětnost a zvýšené vylidňování venkovských oblastí ohrožují naši sociální a ekonomickou strukturu. Tyto trendy stále více zatěžují trhy práce, sociální a důchodové systémy a zdravotnické služby ve všech členských státech. Evropa nemá budoucnost bez udržitelné demografie.

Skupina Evropské lidové strany (EPP) stojí pevně na straně, která se zasazuje o rodinu jako základní buňku společnosti. Odmítáme narativy, které považují děti za přítěž. Budování rodiny může být důležitou součástí plnohodnotného a smysluplného života. Naším závazkem je Evropa, která chrání mezigenerační solidaritu a zajišťuje dlouhodobou udržitelnost. Naší povinností je zachovat svět, kde je lidský život ceněn, kde jsou budoucí generace přijímány s nadějí a odpovědností a kde jsou vzájemná důvěra a vztahy, zejména v rodinách, základními kameny naší společenské struktury. Nebudeme-li jednat nyní, bude to pro náš způsob života, konkurenceschopnost a soudržnost znamenat obrovské náklady.

Vytváření společnosti přátelské k rodině a dětem

  • Podpora pracujících rodin a vytváření podmínek pro rodinnou pohodu:

    Je nezbytné, aby evropské vlády investovaly do veřejných služeb a infrastruktury, které umožní rodinám, zejména rodičům v produktivním věku, prosperovat. Musíme zajistit, aby rodiny měly přístup k finanční stabilitě, času a prostředkům, které potřebují k výchově svých dětí. Skupina EPP se zasazuje o politiky, které pomáhají sladit pracovní a rodinný život. Evropa přátelská rodině je taková, která vytváří podmínky, v nichž jsou mladí Evropané nejen povzbuzováni k zakládání rodin, ale také jim je umožněno budovat svůj život doma s jistotou, příležitostmi a pocitem sounáležitosti, místo aby je odrazovala nejistota nebo nejistota.

  • Zvyšování životní úrovně rodin:

    Musíme vytvořit Evropu, v níž budou moci nové rodiny vzkvétat, a to díky dostupnému bydlení, jistotě zaměstnání a rodinným dávkám. Skupina EPP bude bojovat za poskytování univerzálních přídavků na děti a za zajištění stabilních a přiměřených příjmů rodin, aby byl chráněn blahobyt dětí a snížena dětská chudoba v celé Evropě. Celoevropská politika rodičovské dovolené, postavená na stávajících základních evropských právních předpisech, umožní rodičům sblížit se se svými dětmi během klíčových prvních let života, aniž by obětovali svou profesní budoucnost.

  • Podpora práv dětí a mládeže:

    Skupina EPP požaduje politiku, která zaručí dětem a mladým lidem co nejlepší start do života. Budeme prosazovat politiky na pracovišti vstřícné k rodině, které umožní oběma rodičům podílet se rovným dílem na výchově dětí, a zajistíme, aby zaměstnavatelé podporovali flexibilní pracovní režim a zdravou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, která zohledňuje rodinné povinnosti. Skupina EPP vyzývá k inovativním řešením, jako je evropská karta pro vícečetné rodiny.

  • Nikoho nenechat pozadu:

    Skupina EPP věnuje zvláštní pozornost osobám se zvláštními potřebami, například zdravotně postiženým. Skupina EPP podporuje nezávislý život namísto institucionalizace a prosazuje přístupnou dopravu, přístupné veřejné a soukromé budovy, přístupná sportovní a turistická zařízení a zjednodušené administrativní postupy posílené digitalizací a online datovými platformami.

Zlepšení rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem žen

  • Společná odpovědnost za péči:

    Odpovědnost za péči by neměla ležet pouze na ženách. Prosazujeme politiky, které podporují rovnou účast mužů a žen na péči o děti a seniory, jakož i na péči o zdravotně postižené členy rodiny, a zajišťují tak spravedlivé sdílení péče. Skupina EPP podporuje rozšíření otcovské dovolené a alternativní možnosti podpory matek po porodu.

  • Dostupné a flexibilní služby péče:

    S cílem snížit neúměrnou zátěž žen v oblasti péče musí členské státy zajistit všeobecný přístup k cenově dostupné, celodenní a flexibilní péči o děti a seniory. Členské státy by měly zlepšit standardy pečovatelských služeb. Zaměstnavatelé by také měli podporovat flexibilní pracovní režimy, jako je práce na dálku, pro všechny zaměstnance bez ohledu na pohlaví nebo lokalitu, aby podpořili rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem pracujících rodičů stejně ve městech, na venkově, v nejvzdálenějších a ostrovních oblastech.

  • Zdraví žen na pracovišti:

    Je nezbytné přizpůsobit pracovní prostředí zdravotním potřebám žen a zajistit, aby zůstaly produktivní a zapojené do pracovního procesu po celý život. Politiky musí jít nad rámec mateřské dovolené a zabývat se zdravím žen v různých fázích života. Pro zaměstnané i nezaměstnané ženy musí být k dispozici kvalitní zdravotní péče, včetně léčby neplodnosti, prevence endometriózy, sociální a psychiatrickou péči se zvláštním zaměřením na náročné situace.

  • Zvyšování kvalifikace žen a jejich kariérního postupu:

    Skupina EPP podporuje cílené programy zvyšování kvalifikace žen, které řeší přerušení kariéry z důvodu pečovatelských povinností, zajišťují jejich neustálý profesní rozvoj a rovné příležitosti v zaměstnání. Skupina EPP podporuje pobídky pro podniky ke zlepšení podmínek a příležitostí pro návrat žen na trh práce a boj proti mateřskému mobbingu. Skupina EPP přikládá velký význam odstraňování rozdílů v zaměstnanosti a odměňování mužů a žen.

Zvyšování účasti starších osob na trhu práce

  • Aktivní stárnutí a celoživotní učení:

    Skupina EPP podporuje aktivní stárnutí a lepší možnosti celoživotního vzdělávání pro starší osoby, které jim umožní zůstat zapojenými do pracovního procesu i do společnosti, a bojuje proti osamělosti. Důležitou součástí této agendy musí být digitální začlenění. Skupina EPP podporuje alternativní rodinná řešení a uznává zvláštní úlohu prarodičů, kteří se starají o svá vnoučata, aby podpořili pracující rodiče.

  • Flexibilní odchod do důchodu a začleňování starších občanů do pracovní síly:

    V zájmu řešení demografických výzev prosazujeme flexibilní možnosti odchodu do důchodu, které jednotlivcům umožní prodloužit si v případě potřeby kariéru a zajistí udržitelnost důchodového systému. Naším cílem je vytvořit Evropu, kde starší lidé, kteří si přejí zůstat aktivní na trhu práce, tak mohou učinit, a to za podpory politik, které podporují jejich další zaměstnávání a trvalý rozvoj dovedností.

  • Ekonomika dlouhověkosti:

    Stárnutí populace představuje významné příležitosti, zejména pokud je spojeno se zdravým stárnutím. Skupina EPP zdůrazňuje příležitosti a význam investic do politik, které využívají ekonomický potenciál starších generací a podporují "stříbrnou ekonomiku", jež podporuje jejich aktivní účast na ekonomickém životě.

Řešení vylidňování a nedostatku pracovních sil

  • Demografický pilíř v rozhodování:

    Skupina EPP vyzývá k začlenění demografického hlediska do všech politik EU, včetně daňové, sociální a investiční politiky související s kritickou infrastrukturou. Skupina EPP vyzývá k zahrnutí demografické výzvy mezi kritéria kohezních fondů. To zahrnuje řešení demografických rozdílů mezi regiony a zajištění toho, aby politiky odrážely naléhavou potřebu podpory oblastí, které se potýkají s úbytkem obyvatelstva nebo s tzv. pastí na rozvoj talentů, včetně ostrovů a nejvzdálenějších regionů. Těmto oblastem musí být věnována zvláštní pozornost, a to především prostřednictvím účelového financování EU a přizpůsobených politických nástrojů, jako je shromažďování údajů a sdílení osvědčených postupů. Skupina PPE vyzývá členské státy a Evropskou komisi, aby zřídily specializované instituce odpovědné za demografické oživení.

  • Oživení venkovských oblastí a boj proti odlivu mozků:

    Navrhujeme komplexní strategie na zvýšení atraktivity venkova a udržení talentů. Patří sem vytváření příznivého prostředí pro rozvoj podnikání a tvorbu pracovních míst, rozšiřování širokopásmového internetu a vzdáleného připojení, zlepšování veřejné dopravy, zvyšování dostupnosti kvalitních veřejných služeb, mobilní zdravotní péče, dálkového vzdělávání a možností práce na dálku. Kromě toho zavedeme politiky, které podpoří kvalifikované mladé lidi, aby zůstali ve svých rodných městech nebo se do nich vrátili, nabídnou jim kariérní příležitosti a podpoří regionální rozvoj a hospodářskou prosperitu.

  • Pobídky pro generační obnovu ve venkovských oblastech:

    Je zapotřebí cílených politických zásahů, které podpoří další generaci, aby využila příležitostí v primárním sektoru, a podpoří úspěšnou generační obnovu. Patří k nim usnadnění přístupu ke zdrojům prostřednictvím daňových úlev a nízkoúročených půjček pro mladé lidi, kteří se rozhodnou vzdělávat a pracovat v primárním sektoru. Rozvoj venkova musí uznat klíčovou roli žen při zvrácení vylidňování, protože omezené příležitosti je často vyhánějí do měst. Posílení postavení žen prostřednictvím cílených strategií, lepších služeb a uznání jejich práce může pomoci udržet je ve venkovských oblastech.

  • Migrační politiky založené na zaměstnatelnosti:

    Dobře řízená legální migrace může pomoci reagovat na vyvíjející se potřeby trhu práce, uspokojit současné i budoucí požadavky na kvalifikaci a zajistit dynamickou ekonomiku. Legální migrace by však měla doplňovat - a nikoli nahrazovat - dlouhodobé politiky demografické revitalizace. Může kompenzovat úbytek domácích pracovních sil pouze tehdy, pokud jsou talenty a dovednosti nově příchozích lidí slučitelné s potřebami členských států, a to za podpory programů EU. Rozdíly ve vzdělání, kulturním a jazykovém zázemí mohou představovat sociální výzvy. Aby členské státy maximalizovaly přínosy legální migrace, musí spojit politiky přilákání talentů a migrační cesty s důkladnými krátkodobými a dlouhodobými opatřeními na podporu začleňování a integrace. Skupina PPE uznává, že legální migrace musí zůstat pod plnou vnitrostátní kontrolou a měla by být koncipována tak, aby sloužila dlouhodobým zájmům místního obyvatelstva.

Další informace

Vícegenerační rodina odpočívá na opěrné zdi
news
Přečtěte si více
Portrét šťastného páru sedícího v dodávkovém autě během slunečného dne
news
Přečtěte si více
Obnovitelná energie
opinion
Přečtěte si více
Podnikatel svázaný byrokracií
opinion
Přečtěte si více