Impulsar el empleo, la inclusión y la movilidad de los jóvenes

Abarca, entre otras cuestiones, la política de formación profesional (incluidas las cualificaciones profesionales), la libre circulación de trabajadores y pensionistas, y la discriminación en el lugar de trabajo y en el mercado laboral (excepto la discriminación por motivos de género, que es competencia de la Comisión de Derechos de la Mujer).

En la práctica, esta comisión da prioridad a nuestras acciones para impulsar el empleo y el espíritu empresarial de los jóvenes, fomentar un mercado laboral inclusivo y promover la movilidad de los trabajadores.

Hemos dado algunos pasos importantes. Nos hemos esforzado para aumentar la financiación europea de todas las políticas relacionadas con la juventud, desde la lucha contra el desempleo juvenil hasta los programas de juventud (como la Garantía Juvenil y Erasmus+).

Consideramos que la inversión en educación y aprendizaje permanente es una prioridad esencial si queremos ofrecer mejores oportunidades a los jóvenes europeos y construir una economía más dinámica, innovadora y competitiva, y estamos trabajando activamente para alcanzar estos objetivos.

En proceso

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